Mesir Taki, handläggare, enheten för utveckling av brottsförebyggande arbete (Uba)

Vad är din bakgrund?

Jag har en masterexamen i statsvetenskap och har tidigare arbetat som nämndsekreterare och utredare inom kommunala verksamheter med fokus på sociala frågor.

Hur kommer det sig att du sökte dig till Brå?

Brå har ett väldigt viktigt uppdrag i att verka för att minska brottsligheten och öka tryggheten. Att få vara med och bidra var det som lockade mest.

Berätta om din enhet och vad ni arbetar med.

Som namnet antyder arbetar min enhet Utveckling av brottsförebyggande arbete (Uba) med att stärka och utveckla det brottsförebyggande arbetet i Sverige på lokal, regional och nationell nivå. Stödet kan se lite olika ut utifrån de uppdrag vi har men den gemensamma nämnaren är att vi tar fram och ger relevanta aktörer kunskap och metoder som de kan använda i sitt dagliga arbete.

Något projekt du arbetat med som du vill berätta om?

Jag arbetar med ett regeringsuppdrag som syftar till att sprida strategin Gruppvåldsintervention (GVI) i Sverige. Målet med strategin är att minska det grova och dödliga våldet i kriminella miljöer. Tillsammans med representanter från Polismyndigheten och Kriminalvården ingår jag och några kollegor från Brå i ett nationellt stödteam för att samordna och stötta implementeringen av arbetssättet på olika håll i landet. Det är ett väldigt spännande uppdrag som ligger rätt i tiden.

Beskriv dina arbetsuppgifter

Arbetsuppgifterna varierar eftersom stödet vi ger är behovsanpassat och utgår från kommunernas förutsättningar. Men generellt kan man säga att samverka och stödja innebär mycket möten av olika slag. Därtill får jag upprätta och kommunicera stödmaterial, hålla i presentationer, inrätta och delta i olika nätverksforum, föra protokoll och hantera det ekonomiska stödet till kommuner och universitet.

Vad är roligast med ditt arbete?

Att få jobba med ett härligt gäng och känna att man gör skillnad på riktigt!

Vilka egenskaper tror du är bra att ha i din yrkesroll?

Jag tror det är bra att trivas med snabba förändringar och vara bekväm med att verka i olika och ibland ovana roller och miljöer. Man kommer även långt med att vara prestigelös eftersom arbetsuppgifterna varierar från högt till lågt.